أعلنت اليوم منصة “برينز مينجل” (BrainsMingle)، وهي شبكة مهنية تعتمد على التواصل عبر الفيديو، عن إغلاق جولة تمويلية استثمارية تأسيسية (Seed Round) بقيمة 400 ألف دولار أمريكي من مجموعة “بشرسوفت”، المؤسسة الرائدة في مجال تكنولوجيا رأس المال البشري في مصر ومنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. ويمثل هذا الاستثمار محطة مفصلية في تطوير البنية التحتية المهنية التي تخدم الخبراء، والمجتمعات المهنية، والمحترفين الطموحين حول العالم.
ويُعد هذا الاستثمار الاستراتيجي الأول الذي تقوم به مجموعة “بشرسوفت” منذ استحواذها على منصة “آي كارير” العام الماضي. وتخدم المجموعة اليوم أكثر من 9 ملايين مستخدم عبر منصاتها الرائدة “وظف” و”فرصنا”، إلى جانب “آي كارير” و”Recruitera”؛ وهو ما يعكس ثقتها الكبيرة في قدرة “برينز مينجل” على قيادة الجيل القادم من تقنيات التواصل المهني وتبادل المعرفة.
وتأتي هذه الجولة في وقت يعتمد فيه الخبراء والمحترفون على مجموعة من الأدوات المنفصلة لإدارة جلساتهم، وحجوزاتهم، ومدفوعاتهم، ومجتمعاتهم المهنية، وبناء حضورهم الرقمي. وفي المقابل، يلجأ الباحثون عن التطور المهني إلى منصات متعددة للوصول إلى الخبراء والمجتمعات وفرص التعلم والتواصل؛ مما يؤدي إلى تشتت التجربة وعدم تكاملها للطرفين.
وقد طوّرت “برينز مينجل” منصتها لمعالجة هذا التحدي عبر توفير شبكة مهنية موحدة تعتمد على الذكاء الاصطناعي والتواصل عبر الفيديو؛ تتيح للخبراء تقديم الجلسات المباشرة، وإدارة الحجوزات والمدفوعات، وبناء مجتمعاتهم المهنية، كما تمنح المحترفين إمكانية الوصول إلى الخبراء، والانضمام إلى المجتمعات المهنية، والتواصل مع أقرانهم من خلال منصة واحدة.
ونجحت “برينز مينجل” بالفعل في استقطاب خبراء ومهنيين ومجتمعات من أكثر من 90 دولة، كما توسع استخدام المنصة ليشمل المؤسسات، بما في ذلك الجامعات، والمؤسسات التعليمية، ومسرعات الأعمال، والشركات. وتتيح المنصة لهذه الجهات إنشاء منصة داخلية تحمل هويتها المؤسسية (White-label) لإدارة التواصل، والتعلم، والإرشاد، وبناء المجتمعات المهنية، مع الحفاظ على ملكية البيانات وإدارة تجربة الأعضاء داخل بيئة موحدة.
كما توفر أدوات لإدارة التواصل الداخلي، وتنظيم جلسات التعارف المهني، واستضافة ساعات الإرشاد والاجتماعات الفردية، إلى جانب نظام حديث لإدارة التعلم، بما يتيح للمؤسسات جمع طلابها أو موظفيها أو خريجيها داخل بيئة رقمية واحدة تحمل علامتها التجارية.
وفي هذا السياق، قال بلال أمين، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لمنصة «برينز مينجل» (BrainsMingle):
«انطلقت المنصة من قناعة بسيطة مفادها أن أكثر اللحظات المهنية قيمة تحدث بين الأشخاص أنفسهم، وليس بين الأشخاص والمحتوى. العالم لا يحتاج إلى منصة أخرى لتصفح المنشورات أو إدارة الملفات الشخصية، بل يحتاج إلى مساحة موحدة تمنح المحترف الطموح فرصة مشاركة خبراته وبناء مجتمع متكامل حولها».
وأضاف أمين:
«لم نصمم (برينز مينجل) لخدمة دولة أو منطقة بعينها، بل لكل محترف يمتلك معرفة حقيقية تستحق أن تجد مكاناً يجمعها. ويُعد استثمار مجموعة بشرسوفت تأكيداً قوياً على هذه الرؤية، ودعماً لبناء المنصة بالشكل الذي تستحقه».
من جانبه، قال أمير شريف، الشريك المؤسس ورئيس مجلس إدارة مجموعة «بشرسوفت»، وعضو المجموعة الوزارية لريادة الأعمال:
«على مدار خمسة عشر عاماً، عملت بشرسوفت على ربط المواهب بالفرص، وخلال هذه الرحلة لمسنا فجوة حقيقية في الطريقة التي يتم بها تبادل المعرفة والخبرات عبر الإنترنت. وقد نجحت (برينز مينجل) في تطوير التقنية القادرة على سد هذه الفجوة؛ من خلال استبدال مجموعة من الأدوات العالمية بشبكة مهنية متكاملة تتماشى مع رسالتنا الهادفة إلى تمكين 50 مليون شخص في مسيرتهم المهنية بحلول عام 2030».
وسيسهم هذا الاستثمار في تسريع مهمة “برينز مينجل” المتمثلة في جمع ملايين العقول داخل شبكة مهنية واحدة تربط بين قطاعات التكنولوجيا، وريادة الأعمال، والصناعات الإبداعية وغيرها. وتعمل المنصة على بناء بيئة مهنية جديدة تحتضن المحادثات والمجتمعات والعلاقات التي يستحقها محترفو العالم، لتصبح المكان الذي يعيد تشكيل طريقة بناء المسارات المهنية، وتبادل المعرفة، وتمكين الأفراد من تحقيق نمو مهني مستدام.
