شراكة استراتيجية بين «dopay» و«ZenHR» لتبسيط وتسريع دورة الرواتب في مصر
من حساب المرتبات إلى صرفها رقميًا
وقعت منصة «dopay» (دوباي)، المتخصصة في حلول المدفوعات الرقمية للمرتبات، شراكة استراتيجية مع «ZenHR»، المنصة الإقليمية الرائدة في إدارة الموارد البشرية والرواتب بمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، لإطلاق تكامل التقني بين المنصتين يتيح صرف المرتبات بشكل مباشر من خلال منصة ZenHR عبر «dopay» بضغطة زر واحدة.
وتستهدف هذه الشراكة الربط المباشر بين عمليات إدارة وحساب المرتبات وصرفها رقميًا، بما يُسهم في تبسيط الإجراءات داخل الشركات، وتوفير الوقت والجهد المخصصين للعمليات الإدارية، لتمكينها من التركيز على نمو أعمالها وتطوير فرق عملها.
وتأتي هذه الخطوة ضمن استراتيجية «dopay» لبناء منظومة رقمية مفتوحة تربط منصتها بمختلف أنظمة الموارد البشرية والرواتب، بالتعاون مع كبار المزوّدين المحليين والإقليميين، لتسهيل عملية دفع الأجور وضمان وصولها لكافة فئات الموظفين.
ويجمع هذا التكامل بين الإمكانات المتقدمة لمنصة ZenHR في إدارة بيانات الموظفين واحتساب الرواتب، والحلول الرقمية الآمنة التي تقدمها «dopay» لصرف المرتبات. ويهدف هذا التعاون إلى تقديم تجربة موحدة وأكثر سلاسة لفرق الموارد البشرية والمالية، من خلال تقليل الإدخال اليدوي للبيانات والحد من الأخطاء الناتجة عنه، إلى جانب تسريع دورة المرتبات بدءًا من إعدادها وحتى وصولها إلى الموظفين، بمن في ذلك غير المتعاملين مع القطاع المصرفي (من لا يمتلكون حسابات بنكية)، بما يُعزز كفاءة التشغيل ويُدعم جهود الشمول المالي.
وقال أحمد ناصف، المدير العام والرئيس التنفيذي للعمليات بشركة «dopay»:
«تُعد أنظمة الموارد البشرية المكان الذي تُحسب فيه المرتبات، بينما توفر «dopay» المنظومة التي تُصرف من خلالها. ويُمثل تكاملنا مع ZenHR الخطوة الأولى ضمن توجه استراتيجي واضح يهدف إلى إيصال المرتبات من أي نظام للموارد البشرية إلى كل موظف، سواء كان يمتلك حسابًا بنكيًا أم لا، وبشكل آلي تمامًا دون الحاجة إلى جداول إلكترونية أو ملفات يدوية؛ مما يمنح فرق الموارد البشرية والمالية المساحة الزمنية للتركيز على العنصر البشري بدلاً من الانشغال بالإجراءات الروتينية».
ومن جانبه، قال يوسف شمعون، المؤسس والمدير التنفيذي لشركة ZenHR:
«مع توسع أعمالنا في السوق المصرية، نحرص على تقديم حلول مبتكرة تلبي تطلعات الشركات المحلية واحتياجاتها التنافسية. وتتيح لنا الشراكة مع «dopay» ربط خدمات إدارة الموارد البشرية واحتساب الرواتب بصرفها رقميًا بأسلوب آلي، بما يُساعد عملائنا على تبسيط دورة المرتبات وتقديم تجربة سلسة لفرق عملهم وموظفيهم».
